Mein Zugang zum Ehrenamt kommt nicht aus der Theorie, sondern aus der erlebten Praxis. Die GATE e.V. (Göttinger Akademie für Training und Entwicklungsförderung) habe ich von der ersten Idee an mit aufgebaut, mit allem, was dazugehört: Satzung, Finanzierung, Mitgliederakquise, laufende Vorstandsarbeit. Diese Erfahrung, einen Verein von der Gründung über die Expansion zu führen und schließlich an eine neue Generation Engagierter zu übergeben, prägt bis heute meinen Blick auf die Vereinsberatung.
Die einzelnen Bausteine, die ich heute anbiete, kenne ich aus erster Hand und habe sie erprobt. Beispielsweise in einer international aktiven, überparteilichen Service- und Nachwuchsorganisation für junge Erwachsene mit rund 250.000 Mitgliedern in etwa 11.000 Clubs weltweit1 habe ich als Clubpräsident Mitgliedergewinnung und Vereinsstruktur selbst verantwortet und als stellvertretender Sprecher auf Distriktebene Übergaben und Nachfolgefragen begleitet. In einem der großen parteinahen Begabtenförderungswerke in Deutschland2, habe ich als Sprecher einer Hochschulgruppe Struktur und Strategie enwtickelt. In einem europaweiten, überparteilichen Bildungsformat für Jugendliche zu europäischer Politik und Debatte, das jährlich mehr als 30.000 junge Menschen in rund 40 Ländern erreicht3, habe ich als Organisator und akademischer Trainer daran gearbeitet, komplexe Inhalte verständlich und wirksam zu vermitteln, dieselbe Aufgabe, die auch hinter Leitbild- und Außendarstellungsarbeit für Vereine steht. Im Kirchenvorstand einer Evangelischen Kirchengemeinde und als Betreuer und "Lagerpfarrer" bei einem inklusiven christlichen Sommerlager wiederum habe ich gelernt, wie eng Vereinsarbeit und persönliche Begleitung von Menschen Hand in Hand gehen.
Parallel dazu habe ich Rechtswissenschaften in Göttingen und Hamburg studiert und im November 2025 mit dem Ersten Staatsexamen abgeschlossen. Praktische Stationen als wissenschaftlicher Mitarbeiter in einer internationalen Wirtschaftskanzlei und als studentische Hilfskraft in einer Wirtschaftsprüfungs- und Beratungsgesellschaft haben diese Ausbildung ergänzt. Die juristische Ausbildung schärft den Blick für Stringenz, Struktur und optimierte Organisationsprozesse, das Ehrenamt liefert die Praxis darin, genau das unter realen Bedingungen umzusetzen und immer wieder zu reflektieren, was tatsächlich funktioniert.
ehrenwert bringt beides zusammen: die gelebte Erfahrung des Engagierten und die Methodik der vereinspraktischen Beratung. Mit dem Ziel, dass Vereine an ihrer Struktur nicht scheitern, sondern wachsen.
Ehrenamtliches Engagement ist eine der wertvollsten Ressourcen einer Gemeinschaft. Es entsteht aus Überzeugung, nicht aus Verpflichtung. Genau deshalb verdient es professionelle Unterstützung, damit aus gutem Willen tragfähige, dauerhafte Strukturen werden, die auch nach der aktuellen Generation von Engagierten Bestand haben.